小心！別讓你的勞保年資輕易喪失了哦！

小心！別讓你的勞保年資輕易喪失了哦！

文章內提到，許小姐媽媽(民國40年次)往生，聽到別的朋友說自己的父親雖然已經往生4年多，且往生當時已經領了國保的喪葬津貼，還在壽險業務員的協助下，領到一筆50幾萬的老年給付，因此許小姐特別去勞保局查詢，發現媽媽雖然往生時是農保身分，但加入農保前確實有過9年多的勞保年資，因此也想要申請老年給付，但卻被承辦人員拒絕給付！

為什麼往生四年多後提出申請，還可以領到50多萬，往生後2個月申請，一塊錢也拿不到呢？

關鍵就在於，被保險人退保的時候，是否已經符合一次請領老年給付的資格！

符合一次請領老年給付的資格有6項：

(1)參加保險之年資合計滿1年，年滿60歲或女性被保險人年滿55歲退職者。

(2)參加保險之年資合計滿15年，年滿55歲退職者。

(3)在同一投保單位參加保險之年資合計滿25年退職者。

(4)參加保險之年資合計滿25年，年滿50歲退職者。

(5)擔任具有危險、堅強體力等特殊性質之工作合計滿5年，年滿55歲退職者。

(6)轉投軍人保險、公教人員保險，符合勞工保險條例第76條保留勞保年資規定退職者。

由於許媽媽很早就轉農保，因此勞保退保的當下是沒有符合上述的請領資格，而她其實在民國100年就滿60歲，那時就符合資格1，可以跟勞保局提出申請，但因為沒有提出，人之權利始於出生終於死亡，108年身故的時候，這項權利也隨著人的離開而喪失了！那為何許小姐朋友的父親死亡了四年多，還是可以領到50多萬呢？原因就是當年他退保時，已經符合上述的其中一項退休資格，如果當下已符合，就算沒有提出申請，合格的遺屬還是可以申請一次請領老年給付或是遺屬年金喔！

懂跟不懂只差一點，但結果就真的差很多！十多年年資喪失的都大有人在呢～留意一下身邊的人吧，如果有下列狀況，很有可能也會遇到年資喪失的情形喔！

1.投保身分轉換者！(比如說先投保勞保，後來轉任公務員投保公教保。)

2.有計劃提早退休的人！

3.中年失業或轉全職家庭主婦者！

這類人比較有可能發生退保時還沒符合一次請領老年給付，也許你自己的家人就有上述的狀況，千萬要留意，別再讓憾事發生囉～